Вслед за Чикаго и Миннеаполисом Сент-Пол принял закон о праве работников мелких частных компаний получать оплачиваемый больничный. Причем если Миннеаполис делает исключение и освобождает от закона владельцев мелких компаний с пятью и менее работниками, то Сент-Пол обязал оплачивать больничные всех. Новый закон дает работникам право на 48 оплачиваемых часов в год в случае болезни с возможностью накапливать эти часы до 80-ти.
Закон вызвал большое количество противников среди владельцев мелких бизнесов и нескольких местных Торговых палат. Противники оплачиваемых больничных считают, что новое правило ляжет дополнительной финансовой нагрузкой на мелкие бизнесы, которые и так выживают с трудом. Однако их призывы сделать исключение для мелких компаний не привели к успеху.
Между тем популярность оплачиваемых больничных растет – в настоящее время Дулут готовится принять подобный закон.
Также стоит отметить, что сторонники и противники закона сходятся во мнении, что государство на национальном уровне должно принять единый закон об оплачиваемых отпускных.
Закон вызвал большое количество противников среди владельцев мелких бизнесов и нескольких местных Торговых палат. Противники оплачиваемых больничных считают, что новое правило ляжет дополнительной финансовой нагрузкой на мелкие бизнесы, которые и так выживают с трудом. Однако их призывы сделать исключение для мелких компаний не привели к успеху.
Между тем популярность оплачиваемых больничных растет – в настоящее время Дулут готовится принять подобный закон.
Также стоит отметить, что сторонники и противники закона сходятся во мнении, что государство на национальном уровне должно принять единый закон об оплачиваемых отпускных.
RSS Feed